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1등급 가전제품 환급신청방법, 30만원 한도와 서류 2026년 10월 13일 업데이트 · 한국전력공사 에너지마켓플레이스 「고효율 가전제품 구매비용 지원사업」 안내 기준1등급 가전제품 환급은 한전 전기요금 복지할인을 받는 가구가 고효율 가전을 사면 구매가의 15% 또는 30%를 돌려주는 사업이에요. 한도는 가구당 30만원이고, 2026년 1월 1일 이후 산 제품을 12월 31일까지 온라인으로 신청해야 해요. 예산이 먼저 떨어지면 그 전에 끝나요.신청은 어렵지 않은데, 라벨 사진이나 거래내역서 같은 서류 하나가 빠져서 보완 요청을 받는 경우가 많아요. 그래서 신청방법을 서류 중심으로 정리했어요.3줄 요약① 대상: 한전 복지할인 가구 (다자녀·대가족·출산 15%, 장애인·유공자·기초수급·차상위 등 30%) [확정]② 품목: 냉장고·김치냉장고·에어컨·세탁기 등 .. 2026. 10. 14.
실업급여 수급기간 계산, 나이별 120~270일 2026년 10월 13일 업데이트 · 찾기쉬운 생활법령정보 「구직급여 수급일수」(2026.9.15 기준), 고용24 안내 기준실업급여 수급기간은 두 가지 숫자로 정해져요. 하나는 며칠을 받을 수 있느냐(소정급여일수 120~270일)이고, 다른 하나는 언제까지 받아야 하느냐(이직 다음 날부터 12개월)예요. 12개월이 지나면 남은 일수가 있어도 더 받을 수 없어서, 신청을 미루면 받을 돈이 실제로 줄어들어요.그래서 나이·가입기간별 일수표와 함께, 퇴사 후 언제까지 신청해야 일수를 다 받는지 날짜 계산법을 정리했어요.3줄 요약① 소정급여일수: 이직일 나이(50세 기준)와 가입기간으로 120~270일 [확정]② 수급기간: 이직 다음 날부터 12개월, 넘기면 남은 일수 소멸 [확정]③ 임신·출산·육아, 질병 등.. 2026. 10. 13.
소상공인 에너지 바우처 신청자격, 부산 20만원 11월 6일 마감 2026년 10월 13일 업데이트 · 부산광역시 「민생 100일 비상조치」 안내(2026.9.22 보도자료) 기준소상공인 에너지 바우처를 찾는 분들이 지금 가장 많이 확인하는 건 부산시 사업이에요. 부산에 사업장이 있고 연매출 3억원 이하인 소상공인이면 업체당 20만원을 동백전 정책지원금으로 받고, 신청은 11월 6일(금) 18시까지 동백전 앱에서만 받아요.이름이 비슷한 소상공인 경영안정 바우처(전국, 최대 25만원)와는 다른 사업이라서 둘을 헷갈리면 신청 창구를 잘못 찾게 돼요. 아래에서 신청자격부터 앱 신청 순서, 안 될 때 확인할 것까지 차례로 정리했어요.3줄 요약① 부산 사업장 · 2026.8.31까지 사업자등록 · 연매출 3억원 이하 · 신청일 영업 중 [확정]② 업체당 20만원, 동백전 정책지.. 2026. 10. 13.
국민 취업지원제도 1유형 2유형 차이, 구직촉진수당 월 60만원 신청자격 확인 최종 업데이트: 2026년 10월 12일 · 고용24 국민취업지원제도 제도 안내 기준국민 취업지원제도는 일자리를 찾는 사람에게 취업 상담·훈련·알선을 해주고, 그동안 생활비 성격의 수당을 주는 제도예요. 핵심은 1유형이냐 2유형이냐예요. 1유형은 소득·재산 기준을 맞춘 사람에게 구직촉진수당 월 60만원을 6개월 주고, 2유형은 기준이 넓은 대신 취업활동비용을 지원해요.“내가 1유형이 될까, 2유형이 될까”를 신청 전에 먼저 가늠해 보면 준비할 서류와 기대할 금액이 달라져요. 그래서 두 유형의 차이를 표로 나누고, 1유형으로 받을 수 있는 최대 금액을 직접 계산해 봤어요.3줄 요약① 두 유형 모두 만 15~69세, 1유형은 가구·본인 소득 각각 중위 60% 이하 [확정]② 1유형 구직촉진수당 월 60만원 .. 2026. 10. 13.
육아휴직 급여 계산법, 월 최대 250만원 구간별 금액과 6+6 부모 특례 최종 업데이트: 2026년 10월 12일 · 고용노동부 육아휴직 급여 개편(2025.1.1 시행), 정책브리핑 발표 기준육아휴직 급여는 휴직 기간에 따라 상한이 달라져요. 통상임금의 80%를 주되, 1~3개월은 월 250만원, 4~6개월은 월 200만원, 7개월부터는 월 160만원까지예요. 12개월을 다 쓰면 최대 2,310만원이고, 예전처럼 25%를 복귀 후에 나눠 주는 사후지급도 없어져서 휴직 중에 전액을 받아요.그런데 내 월급이면 실제로 얼마인지, 부부가 같이 쓰면 뭐가 달라지는지는 표만 봐서는 감이 잘 안 와요. 그래서 월급별로 직접 계산해 보고, 부모가 함께 쓰는 6+6 특례까지 정리했어요. 마지막에는 신청 기한과 급여가 줄어드는 경우도 함께 적어 두었으니, 휴직 날짜를 정하기 전에 한 번 훑어.. 2026. 10. 12.
실업급여 조건 180일 계산법, 자발적 퇴사도 받는 경우와 2026 상한액 6만8100원 최종 업데이트: 2026년 10월 12일 · 고용노동부·고용24 구직급여 안내, 정책브리핑(고용노동부 국무회의 의결 발표) 기준실업급여 조건은 크게 네 가지예요. 이직 전 18개월 동안 유급으로 근무한 날이 180일 이상일 것, 회사 사정 같은 비자발적 이유로 그만뒀을 것, 일할 의사와 능력이 있을 것, 그리고 실제로 재취업 활동을 할 것. 이 네 개가 다 맞아야 구직급여(흔히 말하는 실업급여)가 나와요.그런데 “6개월 일했으니 180일 채웠다”고 생각했다가 막히는 경우가 꽤 많아요. 180일은 달력 날짜가 아니라 돈을 받은 날만 세기 때문이에요. 그래서 이 글은 180일을 직접 세는 방법, 자발적 퇴사인데도 받을 수 있는 경우, 2026년에 바뀐 하루 금액까지 순서대로 정리했어요.3줄 요약① 이직 전 .. 2026. 10. 12.